上市4天即分成、“月月可分成”，ETF运行“卷分成”
（原标题：上市4天即分成、“月月可分成”，ETF运行“卷分成”）
3月22日，工银瑞信中证A50ETF（561230.SH）发布2024年第一次分成公告。值得讲理的是，至分成日前，该基金上市才4天。
公告显露，工银瑞信中证A50ETF这次取舍现款分成的收益分派时势，免收个东说念主所得税和分成手续费。以3月15日为收益分派基准日，基准日净值1.0114元，可供分派利润1003.17万元，每10份份额分成0.066元。职权登记日为3月26日，当日申购或买入的基金份额可参与分成，赎回的份额弗成分成。
工银瑞信中证A50ETF分成公告工银瑞信中证A50ETF是首批10只中证A50ETF中第二只配置分成机制的基金。此前惟有摩根中证A50ETF设有强制分成条件，但3月18日上市当日，工银瑞信发布收益分派原则转机公告，在基金合同和托管条约中新增了季度分成条件：“基金科罚东说念主在每季度对基金累计报答率和方向指数同时累计报答率进行评估，在妥贴关系基金分成条件的前提下，本基金可进行收益分派。”
3月12日上市的摩根中证A50ETF，在召募阶段就因配置强制季度分成机制而激发讲理。
基金公司运行“卷”分成
按传统，A股商场的ETF分成，常常是一年一次，且一般不彊制分成。
据统计，2023年分成的ETF共30只，其中21只全年只分成1次，5只分成2次，也有少数如广发中证100ETF（512910.SH）在年底屡次聚合分成；季度分成的仅海富通上证10年期场地债ETF（511270.SH）和海富通上证5年期场地债ETF（511060.SH）。
据同花顺IFinD数据，本年以来，公告分成的ETF已有9只，新上市ETF的分成周期也不停裁减。本月刚上市的摩根中证A50ETF、工银瑞信中证A50ETF，均打出季度分成的标语。
数据起首：同花顺IFinD而3月15日上市的万家中证红利ETF（159581.SZ），更是打出了“月月可分成”的告白。其居品先容显露：“为了进步投资者获取感，万家中证红利ETF斥地月度分成检视机制。理思情况下，启天优配在居品运作清爽后，或可完好意思月月分成，具有分成门槛低和分成频率高两大特质。”
据万家中证红利ETF收益分派有蓄意，基金科罚东说念主每月依期评估逾额收益率，达到0.01%时可进行收益分派，每年最多可分派12次。与其告白表意有所进出的是，该基金并非固定每月分成，而是收益跑赢指数的月份才可分成。
业内东说念主士：噱头大过履行
ETF分成普及，在业内激发争议。不少不雅点以为，这是一种投合庸碌投资者低风险偏好心扉的营销工夫。
有业界巨匠暗意，ETF把分成机制动作卖点是“营销噱头，深嗜深嗜深嗜深嗜不大”。因为ETF分成的主要指标是收尾追踪漏洞，并非为了给基民福利，对投资者而言，分成仅仅将净值折现，并不增多收益。另一方面，ETF结构是一揽子股票，现款比例很低，分成资金主要来自捏仓股票的分成收益，常常A股股票在5月-7月密集分成，其他时候分成较少，这意味着在不影响捏仓的情况下，ETF不同季度可供分成的收益波动较大。
从摩根中证A50ETF的强制分成机制看，其分派有蓄意有两个特征：一所以是否获取逾额收益率为分成圭臬；二是未明确分成比例，端正“不低于逾额收益率的60%”。有不雅点以为，为分成比例留出弹性空间有助于均匀分派收益，争取让四个季度的派息金额接近，现款流更矜重，收益更清爽。
摩根中证A50ETF收益分派有蓄意 图片起首：基金公告也有从业者以为，近期监管明确暗意“饱读吹上市公司一年屡次分成”，这将为基金公司提高分成频率提供条件。